Contrairement aux salariés, les travailleurs indépendants ne bénéficient pas d’une mutuelle d’entreprise. Il est donc indispensable de choisir un contrat adapté pour couvrir les dépenses de santé.
✔️ Remboursements adaptés : soins courants, hospitalisation, dentaire, optique… Chaque garantie doit être évaluée selon les besoins réels.
✔️ Déduction fiscale : grâce à la loi Madelin, les cotisations versées peuvent être déduites des revenus imposables sous certaines conditions.
✔️ Tarifs et flexibilité : certaines mutuelles proposent des formules évolutives pour s’adapter à chaque étape de votre vie professionnelle.
Un gestionnaire de patrimoine vous aide à comparer les offres et à choisir la mutuelle la plus avantageuse financièrement et fiscalement. Chez AR Patrimoine, nous trouvons la solution idéale pour assurer votre protection et optimiser votre budget.